Técnico Superior en Promoción de Igualdad de Género

Estos técnicos son expertos en diseñar las estrategias necesarias para detectar situaciones de discriminación a fin de fomentar la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres.

El título de Técnico Superior en Promoción de Igualdad de Género forma a los estudiantes para desarrollar las capacidades necesarias para detectar situaciones de discriminación y crear ciertas estrategias que promuevan la igualdad de género entre hombres y mujeres.

La competencia general de este título consiste en programar, desarrollar y evaluar intervenciones relacionadas con la promoción de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres aplicando estrategias y técnicas del ámbito de la intervención social, detectando situaciones de riesgo de discriminación por razón de sexo y potenciando la participación social de las mujeres.

Este título tiene una duración de 2 años, que equivale a 2.000 horas, y en él se forma a los estudiantes a desarrollar las competencias necesarias para programar actuaciones que promuevan la igualdad de género, y también para desarrollar actividades de información o campañas de sensibilización de las mujeres y la población en general, sirviéndose de los medios de comunicación para fomentar su visualización.

Estos profesionales también se dedican a fomentar la participación de las mujeres en los distintos ámbitos de la vida social y en los procesos de toma de decisiones, promoviendo la creación y el mantenimiento de redes y espacios de encuentro y colaboración. Además, proporcionan apoyo a las mujeres que se encuentran en situación de violencia de género, aplicando la normativa legal en materia de derechos, servicios y recursos de protección.

Esta profesión es vocacional y requiere de un espíritu de servicio a la comunidad, además de la sensibilidad suficiente para saber influir en la sociedad.

Accesos

Para acceder al título de Técnico Superior Promoción de Igualdad de Género necesitas cumplir una de estas condiciones:

• Tener el título de Bachillerato o un certificado de haber superado las materias de Bachillerato
• Tener un título de Técnico (Formación Profesional de Grado Medio)
• Tener un Título de Técnico Superior, Técnico Especialista o equivalente
• Tener una titulación universitaria o equivalente
• Haber superado la prueba de acceso a ciclos formativos de grado superior (hay que tener un mínimo de 19 años para realizarla)
• Haber superado la prueba de acceso a la universidad para mayores de 25 años

Qué aprenderás

El plan de estudios se compone de trece módulos profesionales teóricos y uno práctico:

• Habilidades sociales
• Primeros auxilios
• Metodología de la intervención social
• Desarrollo comunitario
• Información y comunicación con perspectiva de género
• Prevención de la violencia de género
• Promoción del empleo femenino
• Ámbitos de intervención para la promoción de igualdad
• Participación social de las mujeres
• Intervención socioeducativa para la igualdad
• Proyecto de promoción de igualdad de género
• Formación y orientación laboral
• Empresa e iniciativa emprendedora
• Formación en centros de trabajo

Formación complementaria

Los cursos de especialización son cualidades determinantes para acceder al mercado laboral. En este campo, es recomendable especializarse en alguna de las siguientes temáticas:

• Voluntariado
• Inmigración y el papel de la mujer en otros países
• Violencia de género
• Igualdad de género en otras culturas
• Lengua especializada en la temática de la igualdad de género

Perfil del estudiante

• Vocación
• Capacidad de comprensión
• Respeto y preocupación por todo tipo de colectivos
• Habilidades sociales
• Carácter equilibrado
• Responsable
• Madurez
• Empático
• Sensible

Salidas profesionales

Este profesional ejerce su actividad en el ámbito público y privado, en el sector de la prestación de servicios de igualdad de género, en diferentes instituciones y entidades que prestan servicios de carácter económico y comunitario orientados hacia la igualdad efectiva de mujeres y hombres: asociaciones, fundaciones, instituciones, sindicatos, empresas, consultoras, servicios municipales, organismos de igualdad y centros comunitarios, entre otros.

Entre los puestos de trabajo que pueden ejercer estos profesionales se encuentran:

• Promotor o promotora de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres.
• Promotor o promotora para la igualdad efectiva de hombres y mujeres.
• Técnico o técnica de apoyo en materia de igualdad efectiva de hombres y mujeres.